【长江日报】武汉博士挂职副局长 30万字记录基层公务员现状

来源:长江日报微信发布者:邹冉发布时间:2016-03-21

近日,湖北省举行第四届“博士服务团”总结会暨第五届“博士服务团”出征仪式。湖北经济学院40岁的博士江沈红被评为30位优秀博士之一。

2015年3月到今年2月,江博士作为湖北省第四批“博士服务团”成员,到神农架文体新广局挂职锻炼。一年间,他写了96篇博士挂职记,共计30余万字,平均每天写近千字,全面展示挂职生活所见所感。

翻看他的博客你就能看到,早在他担任学院辅导员时,就有在博客上写日记的习惯。他用博客记载一个个因人而异的“处方”,治愈大学生心理疾病,10年来共有100多万字。他说:“挂职日记记载了我每日的工作情况和感悟,通过博客这个窗口,让更多人了解神农架。”

到神农架松柏镇两天,江博士就接到了工作。局长希望由他牵头组织队伍,完成文体局的十三五规划。“这绝对是个大项目,并且不容易完成。”江博士说——

“挂职期间体会最深的是基层公务员的不易,在基层,人少事多,有的科室只有一个人,却要面对省厅一个局里的各项工作。他们常常加班,大多数人职务低、工资少。”

细心观察,就能发现江博士都是在深夜写下他的博客,而从他的博客里,我们看到了湖北甚至中国真实的基层政府。

  

  

关键词:不适应

以前在神农架挂职结束的朋友对我说,挂职最大的问题就是孤单,要沉得住气,特别是对家庭的思念!这一点,我来的第一天就感受强烈!当我一个人坐在房间的时候,一下子与家人离开,特别不适应。我不知道自己还有多长时间能见到他们,我挂念妻子是否能忙得过来,儿子是否听话,我可敬的妈妈身体怎样?离开了,才知道,自己前行的动力就是家庭大后方,我希望他们能理解,能一切安好!

2015-03-26 00:31:25

关键词:别人眼里的博士

按照刘局长的话说,到了神农架不想出来,出来了又不想回神农架。从这里也可以看出,神农架的交通有些不便,没有直达的飞机或者火车。我去神农架的时候,是乘动车到宜昌然后换乘公汽才能到神农架。

说到这里,我深切感到交通对一个地方的重要意义。我们博士团在赴任之前,省里给我们做了一场培训,从战略高度认识湖北,了解武汉。可以说,未来十年是武汉发展的黄金十年,这里很重要的一个因素就是武汉交通便利,又处于长江经济带中部,加之武汉得天独厚的教育资源,武汉的未来值得期待。

在林区这里,大家对博士非常重视,在他们眼里,博士都是专家!或许这也是省里组织博士服务团的真实意义吧?在这个时候,我一方面觉得自己要有责任感,发挥自己的能量,不辜负大家的期望;另一方面又觉得自己真到实践的时候,还有那么多的不足。不过这时候没有退路,只有努力去工作了,在学习中总结,在实践中运用!

2015-03-28 00:06:17

关键词:长见识

现在回过头来看,北京门头沟区的大众化休闲路线项目,走过了政府参与到政府主导的过程。刚开始区里是赔本赚吆喝,投入1200万经费,现在基本不用投入了,走市场化运作路线,整个运作由专门团队介入,政府就做市场推广与监管服务,并且每届赛事都推出新创意,今年是第六届了,开始采用分站赛。我们一行希望最后一站能在美丽而神秘的神农架进行,借船出海。

这两天,我是累而兴奋着,再次见识了我之前没有关注的领域。我相信,在一年后的大学讲台上,我会把课程上得更生动,视野更开阔。

2015-04-02 00:09:38

关键词:上面千条线,下面一根针

与市场服务业企业相比,奉行着“顾客是上帝“的理念,因为满足顾客多方面需要与企业的效益直接挂钩,一只看不见的手掌握着企业的生命。而在政府部门,中国长期以来的垂直管理体系,让大家难免没有眼光向下。加之用人机制不灵活,考核制度不健全,导致了慵懒软散的不良作风。另一个方面,政府部门的事情其实非常琐碎的,许多政策最后都需要一线工作人员去落实。上面千条线,下面一根针。

在这里,一个部门的一把手非常重要,我一直相信,在政府部门,一把手就像部队作战时期的将军一样,就像《亮剑》中的李云龙,以身作则的将军就是最好的榜样,就可以在一个团队中营造一个英雄辈出的土壤,让胆小的变勇敢,让懦弱的变坚强!?

2015-04-03 23:32:53

关键词:刘局的烦恼

老刘局长在处理大量日常行政事务的同时,还做了很多有成效的研究。2008年他主笔过区域经济发展中的生态补偿机制研究,成果得到中央的认可,主笔的神农架国家公园调研报告得到政府部门的高度评价。可见老刘局长是个学者型专家,其思考的步伐从没有停止,这是非常让人佩服的。

老刘局长通过互联网手机阅读,他每天的阅读量都是惊人的。有时在路上都拿着手机看,出差坐电梯间隙都在看资料。每天早晨6点左右,我的手机微信里都会不停闪动,那是老刘局长发来的一些共享文章,这就是老刘的工作劲头!

李开复谈到企业管理时说过,领导就是最大的环境,一个单位一把手就基本上决定了这个单位小范围的风气。事实真的就是如此!

2015-04-06 01:02:53

关键词:真正的原汁原味

今天我第一次参加神农炎帝的祭祀,让我对祖先的缅怀更深了一层,华夏儿女在祭祖的同时,还不要忘了我们有共同的祖先,我们是炎黄子孙。

我感受过一些文艺现场演出,但今天的演出,一切都是那么原汁原味,这里的舞台也许简陋,演员也许不是很专业(许多都是爱好者一起参与),他们甚至是穿着皮鞋、布鞋上台演出,但就是这样的不刻意雕饰的本色让我觉得特别亲切。

再看现场的观众,出其意料的多,门口都挤满了观众,他们也是那么的本真,看到好的片段,大声叫好,有的婆婆甚至坐到上台的阶梯上,歪着身子看,笑眯眯的表情,人群中不时有手机声响起,他们也不避讳的大声接电话,配合着舞台上那些方言的唱腔与锣鼓声,我一点都不觉得人群中的声音是噪音,而是与舞台上相得益彰,真正的原汁原味呀!

2015-04-1123:07:18

关键词:神农架旅游业的定位

飞机场这里竟然飘起鹅毛般的大雪

对于神农架来说,游客最应该去的地方应该就是炎帝广场,与炎帝神农雕像的合影,然后才是各个景点的风光!缺乏了文化底蕴,就很难有回头客的!同时,我们也聊到了神农架的旅游业今后的定位问题,我们到底是走大众化的道路,还是高端客户消费?这是个需要考量的问题,希望问题能在大家的考察与思考中得到合理解答!

2015-04-16 23:03:11

关键词:从台下到台上

今天,我从前几天在台下听课,转换为我上台为别人做报告了!对于第一次向所有干部群体做报告,我确实有些惶恐。但我告诫自己,只要开口说好第一句话,后面就顺了,很多事情不是想象中那么难。

2015-04-22 23:02:35

关键词:天生眼睛残疾的男孩

上午的流动图书车停在木鱼镇车站附近,镇小学五六年级近60名小学生早早来到这里,等着看我们送过来的图书。

这些孩子中,我看到一位一直低头看书的男生,那姿势绝对不正确,这不把眼睛看坏了吗?我走过去把他肩膀扶起来,告诉他看书姿势不对。但随后他告诉了我实情,让我非常吃惊!原来他天生眼睛残疾,其中有一只眼睛是异眼(就是假眼睛),另一只眼睛近视600多度,而且还是做了手术后是这样的。

当我问他:“喜欢看书吗?”他说,“喜欢!”同时另外一名小学生补充说:“他的成绩很好!”这让我在佩服他的同时,也很心酸!上天有时多么不公,一个喜欢看书的山区孩子,却没有健全的眼睛,他以后怎么去看这个世界?

2015-05-06 17:05:30

关键词:庞大的系统工程

下午我要及时到办公系统中处理公文,当我进入系统一看,有50个待处理文件。当这些文件签署完后,已经过了下午5点钟了。

比起原来在高校工作,我切身体会到这是两个不同系统的工作领域。政府部门事情头绪多,要落实上级工作任务多,要上报情况要件多,要检查项目条块多。每个系统、每个环节必须要到位,程序规范,这样才能保持整个机制有效运转。

今天的工作例会,依然是那么扎实开展。近80多项的工作,谈起来是个庞大的系统工程。但在刘局看来,我们不要仅仅限于应付层面,而要更高效完成,既要面子,也要里子。考虑问题要有体系化思维。

这些事情,不仅仅是理论问题了,更多的是执行问题。赢在执行,在这里体现的非常明显!

2015-05-08 23:40:28

关键词:专业化作需要专业化人才

随着挂职岁月的延伸,我对局里日常工作渐渐熟悉,既看到基层公务员工作的辛苦,也发现了一些问题。

局里工作任务重,但人员却很不够。很多办公室的门上挂了多个牌子,自局里安排我分管办公室后,我看到一个人要同时面对好几件事,而且这不是一天两天这样的,而是几乎停不下来。经济新常态,对社会专业化分工要求非常高,而专业化作需要专业化人才,专业化人才只有专注特定事物才能打造。经济新常态也需要政治新常态的呼应,政府部门人员也需要专业化。特别是基层公务部门,更是如此。可是,现在我初步发现基层公务员里具有大学学历的很不够,更别说学科要求了。

没有多少大学生愿意主动到基层来。在当前双向选择情况下,我们不能批评大学生为什么不到基层,大家都是理性人,但是我坚决认为,这种局面是不健全的,希望今后能有所改观!

2015-06-03 22:39:41

关键词:文字游戏

这是我第三次参加月份小结例会了,与前两次会议的感触非常不同。当各个科室发言结束时,我斗胆说出了自己对一些工作的看法。一是每周工作小结与工作计划上交情况不理想。我让王璐统计了一下上个月上交情况,以红头文件形式展示。我指出,如果这项工作不能落实,那么前两个星期我们统计的年度工作节点就失去了基础,就成了文字游戏。其实这项工作并不复杂,大约半个小时应该可以完成,现状的存在,主要还是大家的意识要跟进,要重视这件不起眼的事情。

2015-06-09 00:25:17

关键词:专家与官员

官员们与专家相比,在欠缺了对领域内精深的理解的同时,却收获了对行业发展方向的大局观。如郭常委最后总结的,对神农架三个前提的凝练,对神农文化、对专业旅行社的见解、对产品设计落地的看法等,是最后规划必须要考虑的要素。而这又是专家不能比拟的。因此,在未来的发展中,专家与官员之间的合作、理论与实践的结合,就是当前学术界流行的协同创新的必然要求。

2015-06-10 00:23:40

关键词:废弃的文物单位

阳日镇的文化底蕴是很厚的,这里是古盐道的终点,在政府不远处,还有一处省级文物单位——三吕书院!但是这个书院我们去看的时候,让大家大吃一惊,这么一个文物单位,竟然快成了一个垃圾场,四合院式的建筑物内,拉着长长的晾衣绳,上面挂着衣物与被褥,地上到处是动物粪便,气味难闻!天哪,这哪里像一个文物单位?这可以说是我见过的最没有好好保护的文物场所。阳日镇还有很多文物,共有70余件,其中最可惜的是静莲寺,但是这个寺庙却因道路修建问题被毁掉了。

从神农架林区长远发展来看,转型是必须的,要顺应世界发展潮流,要使第三产业在经济中发挥更大作用,绝不能以牺牲生态资源来谋取短期利益。然而,就像一个人一样,要改变一点点原有的习惯都是不容易的,一个地区的发展,要实现发展转型也遇到惯性的阻碍,但尽管难,还必须要顺应潮流,主动求变,这样才能在未来发展中占据主动地位。

2015-07-15 00:20:14

关键词:跳槽现象严重

谈到了今年神农架招村官、选调生的事情,很多大学生就业时积极报名考村官、选调生,但是在最后真正签约时,毁约现象很严重,特别是选调生,林区计划招收10名,最后只有4名签约,走了6名学生。我之前从事了9名大学生就业工作,非常清楚其中的原因。这主要是大学生就业观念不明确导致的,而观念不明的原因是对基层公务员生活与工作不了解。很多大学生就业时对起点看得过高,对待遇看得过重,对困难估计不足,所以跳槽现象严重。

2015-10-06 00:06:11

关键词:走向前列看风景

到了山东泰安,我不得不关注五岳至尊的泰山了,一查找资料,我惊讶的发现,2014年,仅仅是泰山一个景区,竟然接待游客5300万人次,实现旅游总收入496亿元,比2013年增长了12.5%。而神农架林区2014年生产总值才20.2402亿元,相形之下,差距还是太大了!

再继续观察,据山东泰安市的最新统计,当年上半年泰山文化旅游项目收入超过进山门票收入,相当于用文化魅力再“造”了一座新“泰山”!这再一次让我看到了文化的魅力所在!从今后的发展趋势看,景区打文化牌、体育牌、时尚牌、休闲牌,整体提升旅游的品牌与效率,是不可逆转的趋势!神奇、神秘、神圣的神农架,什么时候真正成为让许多人神往的神农架?这真的需要我们去思考与努力!

2015-11-30 23:41:37

关键词:你们的工作给我带来什么?

朋友问,你挂职到底给当地百姓带来了什么?我一时语塞,我怎么回答呢?朋友接着说,在我看来,你的会议很多,出差很多,见闻很多,但是,作为一个普通百姓,我只想知道,你们的工作给我带来什么?如果百姓没有确切感受到自己获得什么,就自然认为那些工作只是对你而言有收获。她的这个角度,让我一直挂在心头无法释怀。但是,我觉得这却是非常本真的角度,是检验政府工作的最好标尺。正如“小康不小康,关键看老乡。”

2015-12-21 16:23:47

关键词:把考核当一回事

在考核没有到来之前,办公室刘主任把考核五大部分(党建、综治、安全生产、法治、点题作业实绩)总结材料交到我这里,然后我再根据五大部分材料写局里的总结汇报材料。我以为考核就是这么简单,听听汇报就可以了。但是我错了!

我原来没有认真看,觉得不过是写写而已,没想到这次年终考核竟然严格按照这方面来一项项对照!所以,这次我看《工作指南》,非常认真,从指南中,发现林区考核各个方面规定的非常细,过程要求非常严,很科学!从这里,我看到,政府考核对乡镇、局直机关考核内容各有侧重,各个考核部分分值设有权重、打分对象系数不同,每个部分有分管领导,还层层签订了责任书。从这本《工作指南》中,我更深理解了权力清单、责任清单、负面清单的实际内涵!

2016-01-01 23:47:55

关键词:关注天气、脚接地气、团结人气

2015年,我的轨迹非常清楚,就是挂职年!前几天接到省里的通知,本月底挂职就要结束了。时间过的真快,觉得自己还没有完全适应局里的工作,还在摸索着许多事情之间的关系,一转眼就到了要离开的时候。为了写总结,这几天翻看挂职来的照片,竟然有好几千张呀!远远超过之前的每一年。

2016年,我将回到高校,承蒙校领导信任,我将在宣传部工作。那是一个全新的环境,需要我去适应。地方政府与高校是两个不同的系统,我的视野与思路将作出调整,要把高校宣传思想工作作为关注的焦点。要像在局里工作时那样,要关注天气(领会最高政策精神)、脚接地气(读懂高校工作实际)、团结人气(依靠团队整体力量),寻找政策与平台,在新的工作岗位上作出一些实实在在的事情(不用说成绩)。

2016-02-04 00:29:17

关键词:不说再见可好?

我在这里经历了最冷的冬季,零下11摄氏度的气候,让我亲眼看到水龙头是怎样冻裂的;车在山路行使,在弯道上是很难爬上去的,我学习了如何给轮胎上链条;再次到高顺德医生那里第二次熏蒸,全身舒畅。还有局办公室刘姐,那种工作作风让我敬佩,她半年时间赢得了大家的信任。还有神农架那批打羽毛球的球友们,我基本上每天晚上都到体育馆,无论刮风下雨下雪,我们都能在那里玩个痛快!

别了,我的挂职岁月!不说再见,美丽的神农架,我还会再来这里的,这里已经成为了我第二故乡,因为这里留下了我的足迹,还有那么多可爱的朋友们!

2016-02-28 23:35:30

挂职记后记

在神农架文体新广局那里,我熟悉了大山深处文体系统的完整生态,清楚了基层政府如何落实国家政策,体验了林区文体工作如何突破创新。我接触了各级官员,他们为了十三五期间文体工作而殚精竭虑;我接触了各级市场,感受到文体市场在未来经济社会发展中支柱性力量;我接触了各级文化传人,体会到他们多年来在文化传承中的辛酸苦辣;我更走过广袤神农架许多地方,为这块神圣、神奇、神秘的世界旅游目的地而惊奇感叹……